GUILLERMO

Guillermo Jaramillo Upegui es un transformador radical, empresario en serie y arquitecto de ecosistemas impulsados por inteligencia artificial, con más de 25 años liderando disrupción tecnológica y reinvención empresarial en América Latina. Reconocido como uno de los 101 genios empresariales de Colombia por la revista Dinero y finalista de los Premios Portafolio en innovación, ha construido y escalado modelos de negocio que redefinen industrias. Fue CEO y Senior Partner de KPMG Colombia, donde ejecutó una transformación digital profunda basada en automatización, analítica avanzada e integración de IA, y lideró la consolidación regional para posicionar la firma como un actor estratégico en América Latina. Es fundador de Dataifx, la primera fintech colombiana y pionera en la digitalización del mercado accionario, y de Canal Clima, la primera weather tech basada en inteligencia artificial para la predicción de microclimas en industrias críticas. Ambas compañías fueron adquiridas por el Grupo Santo Domingo. Ha participado en juntas directivas clave del ecosistema financiero y tecnológico, incluyendo Nequi/Bancolombia y Databotics, donde ha impulsado innovación de alto impacto y nuevos modelos de crecimiento. Actualmente es parte del Head Team de 30x.com y líder de Transformación y AI para Colombia en BBVA. Es uno de los principales AI business coaches de Latinoamérica y referente en la orquestación de transformaciones radicales, integrando inteligencia artificial, data profunda y diseño de ecosistemas empresariales para escalar organizaciones hacia modelos exponenciales (30X).

El propósito de Guillermo es acompañar a personas de alto potencial a romper los límites de lo posible, y ayudarles a transformarse radicalmente y así diseñar su futuro exponencial!

Ya no estamos en la era de la innovación.
Entramos en la era de la AI nativa y sistémica.

La inteligencia artificial deja de ser una herramienta y se convierte en una capa de orquestación que integra datos, modelos y procesos en tiempo real. Con modelos fundacionales, agentes autónomos y arquitecturas data-centric, las organizaciones pueden activar valor latente y ejecutar decisiones de forma continua.

La misión ya no es innovar.
Es diseñar sistemas que perciben, deciden y actúan de manera autónoma.

De optimización local a orquestación de ecosistemas inteligentes.